五粮液集团（股份）公司纪委书记胡宇芸莅临丽彩集团调研工作

4月27日，五粮液集团（股份）公司纪委书记胡宇芸率五粮液纪检监察部、战略发展部相关人员莅临丽彩集团开展工作调研。丽彩集团全体领导班子成员和相关部门负责人陪同参加。 

调研会上，丽彩集团党委书记、执行董事，精美公司董事长罗军向胡宇芸书记一行汇报了丽彩集团的生产经营情况、人员结构、“十四五规划”、整体搬迁最新进度以及面临的实际困难。双方围绕相关问题进行了深入交谈。

胡宇芸指出，丽彩集团正值改革发展的关键期和搬迁的重要时刻，此次到丽彩集团调研，意在深入了解丽彩集团公司生产经营发展情况以及目前存在的困难，立足实际、攻坚克难、谋篇布局、提质增效，以此次搬迁为契机，将制约难题转化为高质量发展的强大动力。

胡宇芸要求，一是要高位谋划、精准推进。进一步微观分析，多层次、多角度挖掘公司在印刷包装行业的竞争优势以及未来的发展空间;要围绕“十四五”规划，以数据为支撑，以更具体的抓手和实现路径，细化业务结构。二是要选育并举、管用结合。进一步加强人才队伍建设，培养、选拨、打造更优质的人才队伍，优化人才结构、做好干部管理，建立有梯队的干部人才队伍，为公司下一步发展做好人才储备。三是从严治企、强化监管。要注重廉洁风险防控，严格落实“以案促改”系列工作，加强纪检监察队伍的建设，加强对关键岗位人员的廉洁警示教育，加强对物资采购等涉及“人、财、物”等重点领域的监管，建立健全供应商库的准入、考核评价、监督、奖惩以及退出机制。四是优化制度、防范风险。要增强风险防控意识和应对能力，盯紧盯牢关键环节，扫除盲点、补齐短板，梳理完善公司各项管理制度，确保制度的正常运行，为企业的创新改革、高质量发展提供坚实保障。